İşe alıma genel bakış

<< Prev   Next >>

1C:Drive'ın İşe alım modülünde açık kadroları yönetebilir, adayları takip edebilir, ilgili verileri saklayabilir ve açık kadro doldurma verilerine bağlı rapor alabilirsiniz. İK yöneticileri bu modülü kullanarak adayları kolayca kaydedebilir ve gerekli işe alım aşamalarını yönetebilir. İK yöneticisi onaylanan ve işe alınan her aday için ayrı bir çalışan kaydı oluşturmalıdır. Ayrıntılı bilgi için bkz. Bordro süreci.

Açık kadro yönetimi ve aday takibi

• Açık kadro şablonları

  Açık kadro bilgileri ve özel işlem adımları (ör. "İlk mülakat", "Son mülakat") içeren açık kadro şablonları oluşturun.

• Açık kadrolar

  Açık kadroları kaydedin (sıfırdan veya şablon kullanarak), ilgili belgeleri ekleyin (ör. işe alım sınavı) ve açık kadro onay bilgilerini saklayın. Ayrıca, adaylarla etkileşimlerin geçmişini de takip edebilirsiniz (Aday etkileşim geçmişi).

• Adaylar

  Adayları kaydedin, ilgili belgeleri ekleyin (ör. özgeçmiş) ve adayla etkileşimlerin geçmişini de takip edin (Aday etkileşim geçmişi).

• Adayla etkileşimler

  Her açık kadro aşamasında adaylarla etkileşimlerin bilgilerini kaydedin. İlgili belgeleri de ekleyebilirsiniz (örneğin, adayın tamamlaması gereken bir işe alım sınavı). 1C:Drive'ın İşe alım çalışma alanı'nda adayla gerçekleştirilen tüm etkileşimleri tek bir yerden yönetebilirsiniz.

İşe alım verilerini saklama

• Pozisyonlar

  İş yerinin kadro açtığı pozisyonları kaydedin.

• Açık kadro aşamaları

  İşe alım sürecinize uygun adımları kaydedin. Açık kadro aşaması örneğin "Adayla ilk temas" veya "İlk mülakat" olabilir.

• Açık kadro aşama durumları

  Açık kadro adımlarının durumlarını kaydedin. Durumlar adayla etkileşimin belirli bir adımdaki sonucunu gösterir. Örneğin, "İlk mülakat" adımının "Geçti" durumunda olması, adayın ilk mülakatı başarıyla geçtiği anlamına gelir.

• Aday red nedenleri

  Aday red nedenlerini kaydedin.

İşe alım raporunun analizi

Her bir açık kadro için gerçekleştirilen aday etkileşimlerini ve adaylarla ilgili nihai kararları görmek için Açık kadro doldurma raporu'nu kullanın.

<< Prev   Next >>